Ano ang Paraan ng Kanban?
Ano ang Paraan ng Kanban?
Ang Pamamaraan ng Kanban ay isang sistemang nilikha sa mga pabrika ng Toyota at kung saan utang ng tagagawa ng Japanese car ang bahagi ng tagumpay nito. Sa pangkalahatan, hinahangad nitong mapadali ang daloy ng trabaho. Upang magawa ito, kailangan mong unahin ang mga gawain na isinasagawa at tapusin ang mga ito bago simulan ang mga bago.
Larawan: Isang mangkok na puno ng mga limon
Paano magagamit ang Paraan ng Kanban
Paano magagamit ang Paraan ng Kanban
Kailangan mong gumawa ng isang talahanayan na may hindi bababa sa tatlong mga haligi: nakabinbing mga gawain, isinasagawa at natapos na. Susunod, dapat isulat ng bawat tao ang kanilang mga gawain sa mga poster at dapat ilagay ang mga ito sa isang haligi o iba pa, kung naaangkop. Ang layunin ay wala kang masyadong maraming mga gawain na tumututok. Perpekto ito para sa mga kumpanya at pagtutulungan, ngunit tiyak na maaari mo rin itong iakma upang maipamahagi ang mga gawain sa bahay sa iyong pamilya.
Larawan: Arstextura.de
Ang mga prinsipyo ng Paraan na Paraan
Ang mga prinsipyo ng Paraan na Paraan
- Magsimula ka na ngayon! Ang Kanban ay isang pamamaraan na maaari mong mailapat sa iyong mayroon nang workflow / mga gawain nang hindi kinakailangang gumawa ng malalaking pagbabago.
- Ipagkatiwala ang sarili at unti-unting magbabago. Gumawa ng maliliit na pagbabago at makakakita ka ng isang ebolusyon sa iyong daloy ng trabaho.
- Igalang ang iyong kasalukuyang proseso. Huwag subukang baguhin ang iyong daloy ng trabaho sa magdamag. Alamin at unti unting magbabago.
- Tumaya sa pamumuno. Nagtatrabaho ka man bilang isang koponan o hindi, tumaya sa isang mindset ng patuloy na pagpapabuti (Kaizen) upang makamit ang maximum na pagganap.
Larawan: Isang mangkok na puno ng mga limon
Ano ang isang board ng Kanban?
Ano ang isang board ng Kanban?
Ang Kanban board ay ang tool na ginagamit namin upang mailarawan ang daloy ng trabaho. Maaari mong gamitin ang isang cork board, isang puting board, o isang patag na ibabaw tulad ng isang window o stall at hatiin ito sa maraming mga haligi at hilera kung kailangan mo. Ang bawat haligi ay kumakatawan sa isang yugto ng proseso at ang mga hilera ay kumakatawan sa iba't ibang uri ng mga aktibidad. Ang bawat lupon ng Kanban ay nahahati sa tatlong pangunahing mga seksyon na nagpapakita ng katayuan ng mga gawain:
- Gagawin
- Pinoproseso
- Tapos na
Ang bawat gawain na pumapasok sa daloy ng trabaho ay lilitaw sa pisara na may isang poster o ayon sa kaugalian na may isang Kanban card. Ang lahat ng mga gawain ay nagsisimula sa daloy ng trabaho sa haligi na 'To do' at magbabago hanggang sa maabot ang komyunyong 'Tapos Na'.
Ngayon, bilang karagdagan sa kakayahang mailapat ang tradisyunal na Paraan ng Kanban, mayroon ding hindi mabilang na mga mobile application at software na inspirasyon ng sikat na sistemang ito.
Amazon
€ 26.60Maliksi na pamamaraan
Kung nais mong ipagpatuloy ang paghanap sa pamamaraan ng Kanban at alamin ang tungkol sa iba pang mga maliksi na pamamaraan na maaaring baguhin ang paraan ng iyong pagtatrabaho, inirerekumenda namin ang manu-manong Pamamaraan na Agile na inilapat sa pagpapaunlad ng software at nakabalangkas sa apat na bloke. Sa una ay makakahanap ka ng isang pagpapakilala at pangkalahatang ideya ng mga maliksi na pamamaraan. Sa segundo malalaman mo ang tungkol sa application ng Scrum, ang pinaka ginagamit na maliksi na pamamaraan. Sa pangatlo, masisiyasat mo ang aplikasyon ng paraan ng Kanban at ang mga base ng iba pang maliksi na pamamaraan tulad ng Lean o matinding programa.
